Ruby Hotels sucht

Group Manager Technical Property (m/w/d) - Corporate Office Munich

  • München
  • Job-Nr.44312
  • vom 18.01.22
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Erforderliche Skills

Fakten
Anstellungsart
Anstellungsbeginn
Anstellungszeitraum
Vollzeit
ab sofort
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Über uns:

Ruby ist eine junge, stark wachsende Hotelgruppe mit bestehenden Häusern in Deutschland, Österreich und Großbritannien sowie vielen weiteren im Bau befindlichen Projekten in ganz Europa. Die Münchner Gruppe um Gründer und CEO Michael Struck geht mit ihrer Lean Luxury Philosophie neue Wege: Eine Lage im Herzen der Stadt, top Design und eine hochwertige Ausstattung. Durch eine schlanke Organisation und Konzentration auf das Wesentliche schafft Ruby eine zeitgemäße, bezahlbare Form von Luxus für moderne, kosten- und stilbewusste Kunden.

Aufgaben:

Bei uns wird dir garantiert nicht langweilig, denn du:

  • Bist verantwortlich für eine erfolgsorientierte Verwaltung der Bestandsimmobilien über die gesamte Mietlaufzeit
  • Übernimmst die internationale Führung der Maintenance Manager
  • Gewährleistest einen einwandfreien (sicherheits-)technischen Zustand des Hotels
  • Leitest Objektbegehungen und Maßnahmenplanungen
  • Überwachst mietvertragliche Verpflichtungen
  • Wirkst mit bei der Erstellung von Budgets
  • Bist zuständig für die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und ausführenden Unternehmen
  • Bereitest Kosten-Nutzen-Berechnungen zur Erstellung einer Wirtschaftlichkeitsbetrachtung vor
  • Überwachst die mietvertraglichen Verpflichtungen wie z.B. Regelungen zu Instandhaltung und Wartung
  • Bist verantwortlich für das Schadens- und Mängelmanagement
Wir erwarten:

Melde dich bei uns, wenn du:

  • Ein Studium im Bereich technisches Gebäudemanagement oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen hast
  • Über mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position verfügst
  • Bereits Erfahrung in der Anleitung/Koordination externer Dienstleister hast
  • Über sehr gute MS-Office Kenntnisse verfügst
  • Eine hohe Reisebereitschaft mitbringst 
  • Bestenfalls sogar internationale Erfahrung sammeln konntest
  • Über ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift verfügst
Wir bieten:

Ruby bietet dir:

  • Unbefristete Arbeitsverträge, denn du bist Teil unserer Ruby Family von Tag eins
  • Viel Platz für Kreativität und Innovation
  • Reisemöglickeiten im In- und Ausland
  • Mitarbeiterraten für dich, deine Familie und Freunde in allen Ruby Hotels
  • Teamevents und After Work Veranstaltungen
  • Corporate Benefits
  • Familiäre Atmosphäre, Kommunikation auf Augenhöhe ohne unnötigen Floskeln
  • Ein stylisches Büro - das sagt jeder?
Zur Bewerbung:

Werde Teil unseres Teams – Make it your own story!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Frau Julia Kierdorf ist deine Ansprechpartnerin.

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Julia Kierdorf
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Seidlstraße 5
80335 München
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Über Ruby Hotels

Wir reisen viel, wie du. Und haben uns bei Luxushotels gefragt: Warum immer so umständlich? Und warum bezahlt man meistens mehr, als es einem Wert ist. So ist Ruby entstanden.

Lean Luxury ist unsere Philosophie, schlanker Luxus.

Luxus heißt für uns unkomplizierter Komfort anstatt Förmlichkeiten. Inspirierende Menschen anstatt schöne Fassaden. Seele und Charakter anstatt Hochglanz-Oberflächen. Keine teuren Prestige-Adressen, sondern lieber da, wo das echte Herz der Stadt schlägt.

Wir lieben unseren Kiez und tun viel für die Kreativ-Szene hier. Für die Umwelt sowieso, und zwar konsequent. Nur so fühlt es sich für uns richtig und gut an. Lieber Ecken und Kanten als aalglatt, lieber lässig als aufgestyled, lieber laut Lachen als leise Lästern.

Schlank heißt für uns, nichts bezahlen zu müssen das man nicht braucht oder will. Unwichtiges einfach weglassen, ganz konsequent. In einem Hotel im Herzen der Stadt brauchen wir kein Restaurant und keinen Roomservice. Dafür wollen wir eine lässige Bar, die rund um die Uhr geöffnet ist.

Wir brauchen kein riesen Zimmer, weil Luxus auch auf kleiner Fläche geht. Aber wir wollen, dass alles seinen Platz hat und das Wichtige perfekt funktioniert: Connected sein, schlafen, sich frisch machen.

Und weil wir nicht nur Hoteliers, sondern auch Architekten und Software-Ingenieure im Team haben, ist bei uns auch hinter den Kulissen alles schlanker: Wir organisieren uns ganz anders als konventionelle Hotels.

Wir nutzen konsequent IT, wo sie nicht schadet. Wir planen, gestalten und bauen geschickter, um mehr aus unseren Flächen zu machen. Damit sparen wir uns und euch viel Geld. Fühlt sich gut an.